Querida leitora esmaltólatra, boa noite!
Como vai, tudo bem? Espero que sim!
Então, essa matéria saiu no jornal O Globo, o jornal de maior circulação aqui do Rio, já tem um tempinho. Mas o assunto é sempre atual, não é mesmo?
E aí? Usar ou não usar esmaltes mais chamativos no trabalho? A empresa permite? Muitas empresas fiscalizam, literalmente, as unhas de seus funcionários. Tenho uma amiga vendedora de loja do Rio Sul que não pode usar nada que não seja branquinho e rosinha, e sempre transparente. Pessoalmente, acho isso uma bobagem. Eu não deixaria de comprar com uma vendedora por ela usar azul nas unhas, piercing, tatoo ou o raio que a parta. Mas enfim, a empresa é que manda, né?
Vamos ao artigo, na íntegra:
Aprenda a usar - ou não - esmaltes de cores berrantes no ambiente de trabalho
Publicada em 25/04/2011 às 11h15m
Ione Luques
RIO - A moda dos esmaltes supercoloridos, definitivamente, pegou nas mãos das mulheres brasileiras. Inclusive, nas de profissionais dos mais diversos setores. A indústria de cosméticos não para de inventar novidades: são tons cítricos, holográficos, com efeito craquelado, além de adesivos e uma espécie de contact com estampas de oncinha, listras, bolas. Pega bem no mundo corporativo? Para consultoras de imagem, a regra geral - ou seja, salvo algumas exceções de ambientes de trabalho totalmente informais - é manter a sobriedade na forma de se apresentar, o que inclui unhas e maquiagem.
- Sendo assim, essa profusão de cores num ambiente de trabalho mais formal não é muito bem vista, já que desconcentra todo mundo - explica Milla Mathias, consultora de moda e imagem.
Patrícia Veiga, coordenadora de moda do Caderno Ela, do GLOBO, ressalta que, assim como na escolha da roupa a ser usada no trabalho, é preciso ter bom senso ao eleger a cor das unhas:
- O esmalte se transformou em acessório. Tem vida própria. Quem trabalha em ambientes formais, onde a regra é se vestir de forma discreta, não há lugar para decotes ou balangandãs. E as unhas devem seguir o mesmo padrão. Não pega bem o uso de cores berrantes. Imagine, por exemplo, uma advogada, que precisa passar seriedade, aparecer com uma unha pintada de rosa chiclete ou verde limão. Não combina.
Patrícia lembra que as mãos chamam muito a atenção, seja qual for o ambiente. E se as unhas estiverem pintadas com cores muito vibrantes ou com desenhos chamativos, certamente vão se destacar mais do que a profissional em questão.
Para profissionais como as advogadas, arquitetas, executivas em geral e médicas, as melhores opções são as cores neutras ou mais fechadas, como vinho, chocolate, rosas, branco e tons de nude, completa Milla. Cores berrantes só devem ser usadas por profissionais de áreas mais descontraídas, como moda e publicidade ou por artistas, diz:
- Mesmo assim, na minha opinião, nessas profissões, se quiser usar esmaltes coloridos, eles devem ser em cores mais discretas.
Para Milla, nem na época da Copa do Mundo, quando a mulherada aderiu à onda patriota e pintou as unhas de verde, amarelo ou azul, executivas e profissionais que ocupam cargos de chefia devem deixar a etiqueta de lado.
- Como é que uma mulher que ocupa um cargo de chefia vai transmitir credibilidade e sobriedade com as unhas berrantes? Na minha opinião, é totalmente contraditório.
E para aquelas que insistem em se aventurar nos esmaltes chamativos, Patrícia dá um conselho importante: tenham sempre as unhas impecáveis:
- Qualquer pedacinho descascado dá a impressão de desleixo.
Na entrevista de emprego ou começando em um novo trabalho
Para a profissional que foi chamada para uma entrevista de emprego ou que está começando em um novo trabalho, discrição é a regra número 1. E isso inclui a cor do esmalte. Nesses casos, diz Milla, como a candidata ou nova funcionária não conhece a política da empresa e, com certeza, está sendo observada e testada, é melhor optar por esmaltes brancos ou rosa translúcidos:
- Unhas coloridas, em tons de vermelho fogo/paixão podem ser consideradas sexy demais para certos ambientes e cargos. E isso com certeza não vai agradar o entrevistador, o chefe ou a empresa.
De acordo com Patrícia, a profissional que chega a um novo trabalho deve, antes de tudo, observar se naquele local há um código em relação ao vestuário e se cabe usar este tipo de acessório para não destoar, aconselha a coordenadora de moda do Caderno Ela:
- Em muitas empresas não há nada explícito em termos de etiqueta corporativa, mas deve-se estar atento em como os outros estão se vestindo, inclusive nas cores das unhas, para não dar mancada.
Cabelos, um negócio à parte
As regras para os cortes e as cores dos cabelos são as mesmas dos esmaltes e maquiagem. Se a profissional trabalha em uma empresa e cargo formais, manter a discrição e não ousar muito são fundamentais:
- Quando mais sóbrio, melhor. Respeite também o seu tom de pele. Se você é morena, não tente ser loira - aconselha Milla.
Segundo ela, o ideal é usar o cabelo meio preso ou preso, no caso de fios longos. Para quem prefere cabelos curtos, o conselho é não optar por cortes muito estilizados:
- E nada de chegar no trabalho com o cabelo molhado. Um secador é sempre muito bem-vindo!
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